Dasar Aturan
Penetapan Jabatan Fungsional Jabatan fungsional adalah kedudukan yang menunjukkan tugas, tanggung jawab, wewenang dan hak seorang Pegawai Negeri Sipil dalam suatu satuan organisasi yang dalam pelaksanaan tugasnya didasarkan pada keahlian/dan atau keterampilan tertentu serta bersifat mandiri. |
Showing posts with label dasar. Show all posts
Showing posts with label dasar. Show all posts
Friday, February 17, 2012
Jabatan Fungsional
Sunday, November 6, 2011
JABATAN FUNGSIONAL
Dasar Aturan
Penetapan Jabatan Fungsional
Jabatan fungsional adalah kedudukan yang menunjukkan tugas, tanggung jawab, wewenang dan hak seorang Pegawai Negeri Sipil dalam suatu satuan organisasi yang dalam pelaksanaan tugasnya didasarkan pada keahlian/dan atau keterampilan tertentu serta bersifat mandiri. Jabatan fungsional pada hakekatnya adalah jabatan teknis yang tidak tercantum dalam struktur organisasi, namun sangat diperlukan dalam tugas-tugas pokok dalam organisasi Pemerintah. Jabatan fungsional Pegawai Negeri Sipil terdiri atas jabatan fungsional keahlian dan jabatan fungsional keterampilan.
Jabatan fungsional keahlian dan jabatan fungsional keterampilan ditetapkan dengan kriteria sebagai berikut:
|
Sunday, October 16, 2011
Penerapan Rapid Assessment Procedure
Prinsip Dasar
¬ Rapid Assessment harus dikerjakan secepatnya setelah suatu kejadian, idealnya dalam jangka 1 minggu setelah suatu kejadian.
¬ Untuk penyakit menular, waktunya bervariasi, tergantung besarnya wilayah, banyaknya populasi resiko, keamanan, infrastuktur, sumberdaya manusia dan metodologi yang digunakan. Tapi sebaiknya harus selesai dalam waktu 1 minggu
¬ Apabila diperlukan diikuti dengan studi yang lebih mendalam setelah RAP
¬ Harus dikerjakan oleh para ahli kesehatan masyarakat atau epidemiolog yang berpengalaman
¬ Rapid Assessment harus dikerjakan secepatnya setelah suatu kejadian, idealnya dalam jangka 1 minggu setelah suatu kejadian.
¬ Untuk penyakit menular, waktunya bervariasi, tergantung besarnya wilayah, banyaknya populasi resiko, keamanan, infrastuktur, sumberdaya manusia dan metodologi yang digunakan. Tapi sebaiknya harus selesai dalam waktu 1 minggu
¬ Apabila diperlukan diikuti dengan studi yang lebih mendalam setelah RAP
¬ Harus dikerjakan oleh para ahli kesehatan masyarakat atau epidemiolog yang berpengalaman
Subscribe to:
Posts (Atom)